培訓受眾:
課程大綱:
學習背景:
“知人者智,自知者明,勝人者力,自勝者強” —老 子
“能安天下者,惟有得用人才” —唐太宗
“得賢杰而天下治,失賢杰而天下亂” —范仲淹
“千軍易得,一將難求”。
在今天這個經濟飛速發展的社會,人們對于人才可謂求賢若渴,但不同的企業或不同的發展經營階段用人標準是不一樣的,如果人的問題不解決好,事情就很難順暢。解決好人的問題,首先在于識人,如何在大千世界,茫茫人海中識別最合適的人,就成為了第一要事。
天下無論事務大小,皆有人而起,識人就成為重中之重,如果不識人才,就會錯失良機,周文王識別渭水獨釣的姜子牙,創建大周江山八百年;漢代蕭何識別韓信,為劉邦帶來四百年的大漢江山;南宋宰相張凌,不懂識人之道,誤識秦檜帶來誤國之災。
治世之道,務在舉賢,而舉賢并非易事,舉賢必要先識賢,識賢必要辨其忠奸智愚,方可舉賢為用,美玉不璞之前,怎么識別是價值連城?當一個人沒有得志之前,怎么知他是良才?
學習目的:
幫助學員清晰了解自己的個性優勢與局限及發現自我突破的方向;
幫助學員改善人際關系,達至高效和諧提供有效策略;
為企業家“選人、用人、留人”提供有效工具;
增強對人的洞察力,做到人盡其才,知人善任;
如何針對不同性格的人進行有效的領導和教練輔導 ;
為管理者“引發員工智慧、用智慧創造價值”提供動力杠桿。
課程大綱:
一、 九型人格入門
1. 九型人格理論起源與發展現狀
2. 入門學習注意要點
二、九型人格的測試環節
1.我是哪一種?九型人格三元組測試
2.九型人格圖文測試卡體驗
3.分組解析:見圖如見人,解讀如解心,如何解讀測試結果?
三、九型人格性格原理與特征詳解
1. 九種性格類型的核心價值觀
2. 九種性格類型的注意力焦點
3. 九種性格類型的情緒反應
4. 九種性格類型的防御機制
5. 九種性格類型的基本行為特征
(“蘋果樹”模型)
6. 九種性格類型的成長提醒
四、九型人格案例分享與訪談互動
1. 九種性格類型的代表人物展示
2. 九種性格類型的現實生活案例
3. 九種性格類型的視頻案例分享
4. 九種性格類型的一對一互動訪談
5. 九種性格類型的型號分組研討與匯報
五、九型人格企業管理應用實踐研討
1. 九種性格的領導風格與提升點
2. 九種性格的有效激勵與溝通策略
3. 九種性格的性格局限與突破
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